كيف يتم تحديد كفائة المستقل؟

مَلَفُّكَ الشَّخصِيّ! نَعَم، فَمَلَفُّكَ الشَّخصِيُّ هُوَ عَامِلٌ أَساسِيٌّ فِي تَكوِينِ صُورَةٍ فِي ذِهنِ العَميلِ عَن مَدَى خِبرَتِكَ وَكَفاءَتِكَ لِتَسليمِ العَمَل، مِن خِلالِ نَبذَتِكَ التَّعرِيفِيَّةِ، مِن خِلالِ مَعرَضِ أَعمَالِكَ، مِن خِلالِ طَريقَةِ حَديثِكَ!

وَأَنتَ ضَع نَفسَكَ مَكانَ العَميلِ، وَاسأَل: مَا الَّذِي يَجعَلُنِي أَختَارُ نَفسِي لَو كُنتُ مَكانَ العَميلِ؟ مَا المُمَيَّزُ فِي مَلَفّيَ وَسِيرَتِي الذَّاتِيّةِ؟  إِذَا لَم تَجِد شَيئًا فَاعلَم أَنّ الزّبُونَ الَّذِي تُرِيدُ الاتِّفَاقَ مَعَهُ لَن يَفعَلَ أَيضًا، هُنَا يَأتِي دَورُكَ لِكَي تَقُومَ بِتَمييزِ نَفسِكَ، وَإِبرَازِهَا بِخِبرَاتٍ وَشَهادَاتٍ تَدُلّ عَلَى الخِبرَةِ الطَّويلَةِ وَمَدَى الإِبدَاعِ فِي العَمَلِ.

أَضِف إِلَى ذَلِك، يَجِبُ عَلَيكَ أَن تَكونَ مُنَظَّم وَرَاقِي فِي طَرِيقَةِ كَلامِكَ، وَعَدَمُ الإِكثَارِ مِن أَحَادِيثِ المُزاحِ وَشَاكِلَتِهِ، فَذَلِكَ يَجعَلُ مِن صُورَتِكَ أَمامَ العَميلِ تَظهَرُ كَشَخصٍ تَافِهٍ وَغَيرِ جَادّ -لا أَقصِدُ الإهَانَةَ- وَيُقَلِّلُ مِنَ احتِرَامِهِ لَكَ.

أَعتَقِدُ أَنّنِي هَكَذا أَكونُ قَد كَفَيتُ وَوَفّيتُ، وَإِذَا احتَجتَ لأَيّ شَيءٍ آخَرَ يُمكِنُكَ التَّواصُلَ مَعِي.

بتاريخ On 3/9/2017 at 04:04 قال عبد الرحمن بختاوي:

كيف يتعرف المتعامل عن الكفائة التي اكتسبها؟

لنتفق في البداية على معرفة معامل الكفاءة وعناصرها والتي منها 

١- السرعة في إنجاز العمل 

٢- وفرة الأعمال السابقة - الخبرة 

٣- جودة العمل المقدم 

٤- السعر المنافس لتقديم العمل 

٥- تجارب العملاء السابقين وتقييمهم له / لها 

جميع هذه العمل تدخل وتأثر بشكل مباشر في كفاءة القائم على العمل المسند إليه